浓 缩 彭 城 历 程 传 播 彭 城 文 化
随后,彭城公司总经理张正迎为大家
亲自开启的“百年之旅大师酒”将活动推
向了最高潮,随着品酒师对各款酒的推荐
和美食甜点的呈现,在场所有人开怀畅饮,
互相交流。展现了一场青岛啤酒的魅力视
觉和味觉盛宴。
欢乐的时光总是短暂的,3 个小时的品
鉴环节告一段落,彭城公司为每人准备了
一份专属伴手礼,大家纷纷表示,有这样
近距离接触青岛啤酒,尤其是超高端啤酒,
真是不虚此行,真正体会到了青岛啤酒的
魅力质量。
学党史、跟党走、建新功、立新业
2021 年是中国共产党成立 100 周年,
是“十四五”规划的开局之年,也是公司
高质量跨 越式发展战略新征程的开局之
年,为庆祝建党 100 周年,回顾党的光辉
历程,讴歌党的丰功伟绩,进一步激发广
大党员的荣誉感、使命感,激励各级党组
织和党员发扬党的光荣传统,4 月 29 日下
午,公司组织党员同志共 43 人一同参观区
党史馆,重温革命历程参观党史馆,缅怀
革命先烈,感受红色情节。一段段珍贵的
文字,一幅幅珍贵的图片,一幕幕感人的
革命场景,折射着一个政党光荣的历史,
记载着一个民族辉煌的瞬间,也深深地感
染了每一位参观的党员干部。
匠心酿造魅力质量
创新赋能美好生活
4 月 8 日,彭城公司开启了以“匠心
酿造魅力质量、创新赋能美好生活”为
主题的质量月启动仪式。
在嘹亮的国歌声中,五星红旗冉冉
升起,总酿酒师卜霞宣布质量月启动仪
式正式开始。与会人员在国旗下郑重宣
誓“青啤伟业,质量为基;好人好酒,
薪火相传„„” 铮铮誓言,响彻彭城大
地,这是青啤人对质量的庄严承诺和使
命担当!
启动大会上,卜总对本次主题进行
诠释:塑造魅力质量,更加需要工匠精
神。青啤质量人要始终坚守好人酿好酒
的质量文化,保有匠人之心,以严苛的
把关、不懈的追求,坚持对产品品质的
持续改进、精益求精;把全部的经验、
智慧和精力投入到酿酒事业中,酿造出
具备魅力质量的、消费者喜好的啤酒,
为美好生活赋能。
本次质量月活动项目紧跟战略目标
方向,找准痛点、难点和堵点,分别从
质量指标攻关、持续改善、全员设备管
理、百城百店魅力质量品鉴等方面着手,
制定详细的分项实施方案,全方位多角
度“万箭齐发”,最终达成质量指标的全
面落地和超越自我。
随后,公司总经理张正迎对公司质
量月活动做出了明确要求,张总提出从
“大质量”和做消费者满意的啤酒为出
第 26 期 2021 年 5 月 8 日 主办:青岛啤酒(徐州)彭城有限公司 总编辑:张正迎 主编: 孟凡彬
随后,公司财务总监卢浩就《2020 年
经营预算执行情况及 2021 年经营预算》做
了具体说明,工会副主席陈元营作《2020
年工会工作及 2021 年工会工作计划》作报
告,随后人力行政部部长郝燕宣读《关于
签订 2021 年集体合同的说明》;与会职工
代表对各项议案内容进行表决,现场签订
集体劳动合同。
彭城公司魅力质量
TSINGTAO 1903 社区酒吧激情绽放
4 月 24 日,彭城公司围绕“魅力质量,
魅力场景,魅力体验”,于 Tsingtao1903
社区酒吧绿地店举办“青岛啤酒魅力质量
品鉴会”。来自徐州各界的时尚达人、网红、
媒体记者和老顾客纷纷汇集于此。大家对
于能有这样高端进距离接触青岛啤酒的机
会感到非常高兴。纷纷合影驻足,网上分
享。
首先,由青岛啤酒彭城公司总酿酒师、
国家级啤酒终身评酒委员卜霞,对啤酒品
鉴的相关知识进行了分享,为大家打开了
探知啤酒味觉世界的窗户;国家级啤酒评
酒委员郑腾龙则对超高端产品和全球金奖
产品等进行了重点推介,光彩亮丽的品酒
现场让在场的人员直呼:喝到了最新鲜的
青岛高端啤酒!
在美食美景的激荡下,现场达人忍不
住在舞台上高歌一曲。
从“大质量”和做消费者满意的啤酒为出
发点,以争做青啤公司标杆模范工厂为目
标,通过管理提升、活动跟进、作风建设、
产销协同、品牌提升等,全面实现公司高
质量的发展。
2021 年,是彭城公司的精益运营年,
按照张总三年战略规划,我们要积极应对
不断加严的标准和要求,持续提升“一瓶
一罐”的魅力质量,打造纯生化的生产模
式,进一步推动持续改善工作,激励员工
立足岗位为公司高质量发展做出新贡献,
持续推进全员设备管理活动,夯实生产运
营管理基础,实现产品转型、质量升级,
质量工作总体水平稳中有升。
活动最后,各项目部门长签下“军令
状”誓保完成各项质量指标,公司领导和
员工代表,在质量承诺墙上进行签字,共
同为青岛啤酒百年的质量坚守,庄严神圣
的签下承诺和见证。
精益运营 追求卓越
4 月 9 日,彭城公司第四届第三次职工
代表大会暨工会会员代表大会在生产楼三
楼会议室顺利召开。
首先由公司总经理张正迎做年度工作
报告,对 2020 年工作进行总结回顾,并对
取得的成绩表示肯定,并对公司未来发展
指明方向,对当前重点工作作出安排和部
署。
第二版
专题
每天清晨一上班,办公室桌上的电话
就响个不停。话筒里传来熟悉的声音:你
好,是仓库吗?我想领润滑剂,我想领消
毒剂、盐酸„„。我放下电话,飞快地奔
向化学品库,开始了一天忙碌的工作。
凡是去过化学品库的员工都知道,化
学品库位于公司污水处理站南面的一个院
子里,距离综合仓库有三四百米的路程,
集中存放的盐酸、消毒剂、清洗剂,氧气、
乙炔等,这些物品有一定腐蚀性,与人体
接触后会产生一定的伤害,因此管理起来
就要格外小心。闲暇之余,我就上网查看
这些化学品物料的资料,了解库里的物料
的化学性质,成分外观、储存防护要求等
相关信息,平时积极学习EHS文件,增强专
业知识技能,同时也对物料的生产厂家送
货周期、使用部门、使用频次、物料码放
等相关信息熟记于心,这就为我干好此项
工作坚定了坚实的基础。
库房里存放的物料几乎都是桶装的,
每桶重量至少是25kg不等。每当有车间领
料年龄较大的师傅或者女工来的话,我就
主动帮他们搬运,并将他们的返回的空桶
收集起来,一一码放整齐;由于库房存放
了许多化学危险品,会对人体的皮肤、眼
睛、呼吸造成一定损害,我就按照MSDS的
要求在库房准备好应急沙土、应急清水,
防护面罩、胶皮手套等劳保用品,以备应
急所需。记得有一次包装部的一位师傅来
领盐酸在搬运的过程中不慎将盐酸洒落在
手上,我就立即带他来到库房的洗眼器用
清水清洗,由于处理的及时没有灼伤手臂,
事后,他说多亏你们有这个应急措施,否
则就出意外了。同时,将车间员工对物料
质量的情况及时反馈给采购人员,以便他
们改善供货质量;此外,我还做好台帐的
记录工作,每日填写化学品库巡检。发现
库存物料有异常情况,及时上报给生产部
及时处置,保证了库存物质的质量安全。
有时发完货刚回到办公室,这边电话
又响了,又要去化学品库收发货,就这样
来来回回、往复不断的奔波,一天下来腿
就像灌铅似的。风吹日晒雨淋,对于我来
算不了什么问题,每当我看到公司生产正
常提质增效,我就感到非常高兴,由衷地
感到自豪!因为:你的需要就是我的工作,
就是这句话一直激励着我,不断努力超越
自我,为彭城公司的发展尽一份微薄之力!
—李森
大国工匠精神是国务院总理李克强提
出的质量强国战略,青岛啤酒在质量方面
也提出了工匠精神,用工匠精神精雕细琢
青岛啤酒,让青岛啤酒成为全球中国品牌
的代名词。这几年青啤公司的质量月活动
都离开不了工匠精神,关键是工匠精神的
执着、坚定、精益求精、创新成为青啤员
工的追求的目标,也是塑造青啤公司执行
力文化的动力。无论是提高执行力还工匠
精神,他们都聚焦在一点,那就是执着与
创新文化的塑造。
公司提出要以工匠精神酿造啤酒,这
不正是对 质量迈向更高台阶的形象要求
吗?工匠精神要求的是孜孜不倦,更是一
种执着的韧性。我们不但要有工的传承,
还要有匠的创新,“人活着得讲究,活儿也
得讲究”。以总酿酒师为核心的酿造团队,
用心对待每一瓶啤酒,在工艺标准的严格
要求下,追求的是精益求精,正是应了那
句话“好人酿好酒”。青岛啤酒和其它啤酒
酿造的不同之处是独特的酿造方式,精心
酿造是为了更好的品质。
执着的工匠精神也是执行力的最好表
现,因为没有执着的执行力,就没有自上
而下的良好团队,没有良好团队就没有好
人酿好酒,酒的品质就不能始终如一的精
益发展,良好的执行力来自于踏踏实实的
工作,认真对待每一瓶啤酒。“我相信世界
上没有什么捷径,日子要一天一天地过,
路只能一步一步地走”,这就体现了要脚踏
实地,不要心存侥幸,也不能心存侥幸。
执着的对待酿酒过程的每一个环节,在公
司并不罕见。不知道你还记得吗---下班后
原料来了,需要检验;包材来了需要加班
检验;生产异常我们披星戴月的排查原因,
直至彻底解决,精心细品每一罐酒,将质
量稳固提高,这些只要你稍有留意,就不
难发现我们彼此熟悉的身影,这就是一种
执着,目的只有一个:酿造好酒。
所以我们在工作中,要用执着的工匠
精神打造执行力,要有无论从事何事需要
的就是一种工匠精神,一种成就卓越品质,
却不乏执着和创新的工匠精神。我们要时
刻牢记青啤公司董事长黄克兴的要求,坚
决贯彻执行力,保证执行力的能够传到每
一个公司员工,把工匠精神和执行力完美
的结合,让青岛啤酒更加精益求精,向青
岛啤酒国际化的大公司坚实的迈进。
-陆震
在 党 史馆 工作 人员的 带领 和解说
下,党员们依次有序参观各个展馆,认
真聆听讲解。一件件令人震撼的实物、
一个个感人至深的故事、一段段弥足珍
贵的文字、一幅幅淡雅泛黄的照片,重
现了共产党人不畏牺牲、前赴后继的伟
大壮举,生动形象地展示了中国共产党
波澜壮阔的光辉历史。
“雄关漫道真如铁,而今迈步从头
越。”党员们参观党史馆后表示,党史国
史告诉我们,历史是最好的教科书,也
是最好的营养剂,站在新的历史起点上,
要肩负的责任重大而光荣,从历史中汲
取开拓前进的智慧和力量。
紧接着,在公司培训室,党委书记
张正迎分别从党史学习 教育 的重大意
义、传承淮海战役精神凝聚磅礴伟力、
在党史学习教育中走好高质量发展之路
三个方面向全体党员同志开展一堂生动
而又丰富的党史公开课宣讲活动。
通过此次党史学习教育实践活动,增强
了全体党员的理想信念,进一步激励了
爱党爱国爱社会主义热情,坚定了忠诚
履职、敢于担当的高质量发展的初心使
命。更重要的是通过学习党委书记公开
课,让广大党员同志读懂“人民”内涵、
“奋斗”内涵、“创新”内涵,让党史常
学长新,鼓起迈进新征程、奋进新时代
的精气神。
迈步彭城“十四五”,我们将提振精
神,用新年之“牛”精神,起好步、开
好局,高效贯彻落实黄克兴董事长提出
的“高质量发展需强化的能力”作为应
对挑战的方向和动力,持续加深党建与
生产运营工作的融合度,持续提升党建
统领公司高质量跨越式发展的能力和水
平,以优异成绩向建党 100 周年献礼!
校企共建谋发展 合作双赢创新篇
为响应国家关于培养应用型人才的
指导精神,在应用型研发人才培养模式、
实践项目、实验室共建等方面进行探索
与创新;实行校企联合,有效利用校企
之间的优势资源,达到共同培养适应新
时代高素质应用型人才的目标。4 月 40
日,江苏模特艺术学校陈校长一行莅临
彭城有限公司举行了共建仪式,彭城公
司纪委副书记任善江、工会副主席陈元
营、人力行政部部长郝燕出席并陪同陈
校长一行参观交流。
在签约仪式上,陈校长详细介绍了
学院办学情况和取得的主要成绩。他希
望校企双方以党建为引领,以共建为契
机,全面推进双方党组织建设,搭建党
建共建平台, 扩大党建工作覆盖面,夯
实党建工作基础,形成“共建组织、共
同合作、共享资源”的党建工作新格局。
陈元营副主席表示,江苏模特艺术学校
源源不断的向社会各界输送了一大批人
才,培养了一批具有工匠精神的高技能
人才,支持了企业持续健康发展。他希
望双方立足各自资源优势与发展需求,
不断推进双方在专业建设、人才培养、
技能提升、员工培训、等领域的深入交
流与合作,推动校企双方合作迈向更深
层次、更广领域,全面沟通交流、深入
合作互助,推动实现资源共享、优势互
补、注重时效、共同发展的共建愿景。
第三版
她中等身材,剪着短发和同年龄的人
相比皮肤略有粗糙,那是天热外出的晒斑,
她的脸上总是带着善意的微笑。很难联系
到她的工作是和一些蛮不讲理,甚至有时
出现肢体冲突的人打交道。她就是售后服
务的路小凤,售后服务是个压力很大的工
作,可能一句话没讲好就能引起许多的麻
烦。面对这些她总能从容应对,不急不躁,
不卑不亢。从孩子上二年级到如今的大学,
她从事售后服务工作也整整十三年了。
工作性质决定了她无法像其他同事一
样正常上下班,夏天天越热她越往太阳下
跑,回来后一脸的晒斑。她经常走访客户,
把投诉的焦点及时反馈到相关部门。由于
公司车辆的减少使得投诉处理更加困难,
遇到自然村处理投诉时,她下了大巴车就
坐机动车或坐业代的电动车前往。在家千
日好出门万事难,平时爱喝水的她在外很
少喝水,她说公厕难找。
都说家家有本难念的经,了解她的人
都知道她的爱人常年跑车,一年只有一半
的时间是在家。以前孩子还小,双方的父
母身体都不好。售后这个工作又需要经常
出差,有时为了工作她只能把生病的孩子
拜托给姐姐照顾。
2017 年 5 月 10 日接到一个红色预警投
诉单需要抓紧处理,恰好她的母亲 9 日去
世,悲伤的心情无以形容。如果不马上处
理,就要上升到危机事件,她二话没说快
速脱掉了丧服,抹干了眼泪,驾车到 20 多
公里的事发地与消费者沟通处理,等处理
完投诉已经是晚上 7 点多了。第二天又及
时给总部汇报处理情况,避免了又一次的
危机事件发生。
在这十年中,她获得 3 次集团公司先
进个人,3 次公司先进个人。荣誉的取得和
她的艰苦付出离不开,同时也磨炼了她百
折不挠良好的心里承受能力,极大的克制
力,专业的法律知识,灵活的思维。
-王前
质量是永恒的话题,无论是食品质量
还是生活质量,都与我们息息相关,品牌
效应、名牌模式完全利益于“高品质”的
产品。在我们啤酒生产过程中,更要严把
质量关,如果在生产过程中,啤酒生产的
品质不良,无形中会影响生产计划的变更,
增加生产成本,影响成品酒的产量,甚至
会影响我们啤酒在市场上的占有率。而一
些不合格产品的产生,会造成返工多,无
形中又增加了时间成本和人员成本。所以
说质量是我们生产过程中不可忽视的重要
环节,和我们每一个员工都息息相关。
生产过程中,不仅注重产品的质量,
更注重员工的安全,加强对员工及外来车
辆的登记管理,测体温消毒等一系列工作。
来到彭城公司成品库,你会看到忙碌的发
货现现场,看到穿梭在发货现场的叉车司
机,他们言谈不多,平易近人,匆忙的身
影中流露着可靠、安全;他们技艺高超,
做事低调,平凡的工作在他们身上焕发着
不一样的光彩。这就是我们彭城公司的叉
车司机。
他们每天工作任务是:配合成品库保
管,按保管指定的货位将成品库挑到客户
的车上,将调拨酒安全整齐的打垛到指定
货位上,简单而又辛苦。随着提货量的增
加,对于成品库叉车来说,更是到了考验
他们技术与能力的时候了,一早坐上叉车
就开始忙碌的叉酒上酒,直到送走最后一
辆装酒车辆,他们上班来就坐在叉车上挑
酒,时常坐的腰酸脖子疼,叉车发动机翁
翁的响,真是上下都在煎熬,可这丝毫没
有影响他们的工作质量,依旧是一丝不苟
认真安全的完成工作任务。虽然叉酒任务
工作量大,但越是这个时候,叉车的安全
意识越不能放松。早上上班叉车先进行班
组安全培训,上岗前每日对叉车进行日常
点检,清扫卫生,确定安全后进行叉酒作
业。在叉车行驶中,身系叉车安全带,劳
动防护用品穿戴齐全,严控叉车速度,做
到不开快车,不意气叉酒,平稳的将每一
板酒叉到客户车上。不管是寒风酷暑,他
们始终如一的将安全放在第一位,时刻谨
记我的安全我做主,用我们的真情和恒心,
将安全制度化为日常行为习惯,让安全文
化深入人心。
—李娟
如
今
年
嘴角上扬,脸庞舒缓,眉宇打开,这
是人们表达欢喜,传递善意时自然流露的
表情,但对于工作者来说,这也是一种职
业要求,工作中微笑是一种什么感觉,微
笑服务就是好的服务,即使你在一线工作,
微笑也能带给你欢快的心情,精神的动力。
一线的工作环境常常看到微笑,更多是在
艰苦的环境中微笑,带给我们温暖,带给
我们支持,他就是这样的一个人,什么样
的人?无论在任何艰苦工作环境都能面带
微笑,勇敢面对挑战的一个人------酿造
部党员董保荣!
众所周之,我们的啤酒最初都是要经
过进料口除尘去杂后由大斗提经过刮板进
入麦芽立仓的,那么原料的纯净自然也要
从源头开始,麦芽立仓是我们啤酒厂最显
眼的庞然大物之一,在立仓上面还有分散
的通往六个麦芽立仓的麦芽大刮板,为了
保证刮板清理与密封,以保证原料进仓时
正常运行,在午饭过后,我们两人拿上工
具,带上安全带,爬上麦芽立仓刮板的所
在之处,站在立仓顶部看我们青啤公司真
是赏心悦目,同时也给我们带来一丝丝的
恐惧,但董师傅在工作中的一次次的微笑
将我们的心中恐惧感化了,他将一个个麦
芽刮板机头拆开,并用干净的抹布清理机
头里的麦芽残留物,然后拧上螺丝,用密
封胶密封机头四周,并检查效果,同时还
更换了老化的风管线头,就这样六个麦芽
机头加上开胶的刮板,经过一下午的时间
完成了。
他的一次次微笑,温暖我们内心,充
实我们知识世界,无论大事小事我们都在
跟着这位有经验,有爱心,有微笑的师傅
一步步向前,当然这只是一次工作的微笑,
在酿造部工作的人都敬佩我们这位师傅,
不仅仅敬佩他的工作能力,更敬佩无论工
作有多么难做,他都是面带微笑勇往直前,
他就是这样的人,总是用他的微笑用他负
责任的态度,支持我们,这也许是董师傅
一次微笑日志,也是我们为青啤,为梦想
奋斗精神支柱!
-李贺
每次公司组织党员外出交流或者其他
团体活动时,他因不在党支部名单范围内
而无缘参加;
但每 次组 织党 员劳动或 者义 务奉献
时,你却总能在现场看到他不断忙碌的身
影。他,就是生产部“地下党员”陆震。
由于社区手续问题,陆震的党员关系
迟迟没有转到公司,但这并不妨碍陆震以
一名党员的身份处处奋战在不同的工作场
景中„„
半路出家的陆震原本不是采购出身,
多年车间一线的实操与历练,带给他更多
的是对一些繁琐细杂的自采物资更具体、
更直观、更确切的辨识和认知,所以专业
的他总能高效 get 到部门的需求,以便与
供方及时沟通备货;陆震手里经办的业务
看似金额不大,但总类不少:机物料杂品、
备品备件、劳保用品、办公用品、电脑耗
材、汽柴油、危险化学品、实验用品„„
林林总总,品种没有五千,也不低于三四
千。哪怕是一个小小的垃圾袋、一颗小小
的螺丝帽,陆震都会按照公司相关要求,
汇总计划 ,走流程,平台报价,价格报
批„„不为一己之便随意浪费公司的一分
一毫,不为一己私利做任何有损公司利益
的举动。
随着公司人员的优化,许多岗位人员
的减少致使一些临时性工作时常出现“断
档”现象,为保障公司正常的生产经营秩
序,同时最大限度地降低人员成本,公司
严格执行总部的优员政策部署,对生产当
中临时出现的一些人员配置不足现象,积
极创新思维,将管理人员工作时间及业务
范围进行重新优化配置,尽可能满足工作
需求,而生产部每次这些补位工作冲在第
一名的,一定是陆震:鲜啤劳动、瓶库摆
瓶、成品装车、PET 上线生产、包装补岗、
会议布展、市场走访、啤酒节安保送货加
布展、跑瓶点„„
虽然没有大语言大道理,也不管党员
关系在哪里,陆震总以一名共产党员的标
准严格要求着自己,兢兢业业,勤勤恳恳,
用自己的行动书写着属于自己的“党员日
记”!
-齐崇华
“
雄
第四版
综合
一年之计在于春,随着春耕行动的持续开展,彭城
公司紧紧抓住天气逐渐转热,市场进入旺季的有利形
势,积极和徐州大区全方位开展春耕战役,不仅成功召
开了春耕战役启动会,公司总经理张正迎亲自部署春耕
行动,在公司内部以质量月为契机,开展轰轰烈烈的工
匠精神质量月系列活动,用优质的青岛啤酒为市场提供
坚强的市场支持,在终端市场以管理人员带头、党员冲
锋在前,开展了社区啤酒展示、售卖、啤酒吧质量品鉴、
终端店维护等深入市场进行精耕细作。彭城公司支持市
场另一个重要活动就是,公司党委及时根据建党一百周
年活动安排,开展了“学党史、悟初心、办实事、勇担
当”系列支持市场活动,要求每个党员都充分发挥自己
的模范带头作用,用党员的先进性标准严格要求,为全
面支持市场,打赢保供战役的胜利贡献力量。
在一线党员中,有这样一位设备管理经验丰富的老
党员,每天早来晚走、加班加点,主动放弃休息,全身
心的投入到旺季生产中,哪里有设备故障哪里就有他的
身影,在办公室已看不见他的身影,只见他工作湿了干、
干了湿,忙碌的在设备进行巡检,维护,没提及此事,
他总是微笑的说,这就是共产党员的本色。他就是万基
奎,包装部的设备主管,一名最普通的共产党员。
他以前在工程部工作,对能源消耗比较精通,转岗
到包装后,他由肩负起能源管理工作,包装的能源管理
工作是公司消耗控制的关键。他勇挑重担,迅速摸排包
装的能源消耗细节和关键控制点,为了精确数据对比,
每天统计汇总部门及分线能耗使用情况,出现异常问题
及时与当班线长沟通,详细了解异常原因及解决情况。
每周部门例会前做好相关数据分析及预测限值,以确保各项
能耗完成 ,每月底提前与工程部沟通,仔细核对各项统计
数据,了解当月能耗实际完成情况。原本干维修出身的他,
在能源管理的岗位上,已练出细心如麻、精益求精的工作态
度和作风。
他作为包装部设备主管,对工作中遇到的问题能主动总
能想方设法完成。年初包装部 1#线箱包机频繁发生伺服器故
障,机器无法运行。他经过多次细致入微的观察后提出把控
制柜重新固定,重新连接接地线,伺服器间连线重新梳理紧
固,从那以后再也没有发生过此类故障,一举解决了困扰包
装部很长时间的难题。他在工作中始终坚持“身先士卒,和
谐发展”的理念,在 1 月份 1#线贴标机输送带无压力改造项
目和液位检测仪实施过程中,带领电工班同事不畏艰辛、不
怕困难,放线施工,修改程序,圆满的完成了改造项目,并
为公司节约维修费近 3 万余元,受到公司隆重奖励。
平凡的岗位,平凡的人,做出不平凡的事,我们身边许
多共产党员,他们在平凡的工作生活中,用自己的实际行动,
为党旗增光添彩。在公司党委号召开展的亮起旗子,他更是
将党徽时刻佩戴自己的心前,表明身份。在这样一个党员团
队的带领下,全员会激情迸发,我们的春耕战役、夏季风暴
一定会取得胜利,保供战役一定会胜利。
-
秦计银
近日,从包装不断传来喜报,包装班产量屡创
新高,3.6 万瓶装线 40 万瓶、42 万瓶、43 万瓶,
不断诞生新的记录,线效率接近满负荷生产,这一
消息振奋人心,鼓舞士气,在当前春耕战役如火如
荼、支持市场铺货战役热火朝天的情形下,无疑是
对市场的最大支持,这也为公司转型升级、结构调
整、降本增效、精益管理等战略目标的全面实现,
打下了坚实的基础。
此次单日产量再创新高,成绩显著但来之不
易,这是各级领导共同关注、全员努力的结果,彭
城公司总经理张正迎在生产进入旺季后,时刻关注
制约产量的瓶颈包装部的产量,经常深入包装实地
调研生产情况,调研生产困难,并通过人、财、物
等方面给予全面支持。公司总酿酒师卜霞也是不辞
劳苦,几乎天天来到包装现场,密切关注产品质量,
及时解决质量方面的问题,确保高产量的情况下生
产出高质量的啤酒。
包装部也在生产旺季到来之际,适时出台了优
化线效率激励方案,一方面加大激励力度,每班按
综合效率达成情况进行分档激励,每周在微信群公
布激励结果,有效的调动了一线员工增产提效的热
情,另一方面提倡个别改善、自主保全,结合全员
设备管理活动推进,进一步提高了全员设备管理意
识和设备使用、保养技能,有效的保障了设备高效
稳定运行。
彭城公司包装部将在线效率平稳运行的基础
上,大力开展无水化生产、优化现场管理,让包装
部激情线、青春线真正成为拉动彭城公司产能释
放、效率提升、成本降低的动力引擎,为彭城公司
再创辉煌贡献力量。
—秦计银
四月,天气转热,销售旺季渐渐到来,为支持市场,
服务市场,全厂上下鼓足干劲齐抓生产。然而,四月也
是青啤质量月,所有活动目的都是为了确保产品质量,
而作为品管工艺人员必须做好充分的准备把好旺季质量
关。
首先,坚决杜绝批量性问题产品的出现。众所周知,
我们厂产品种类繁多,每一种类的啤酒从瓶盖,商标,纸
箱,塑包膜到各种易拉罐易开盖都有对应的标识,所以
我们首先要保证产品标识领用的正确;其次就是在生产
过程中确保瓶盖和纸箱喷码时间的正确;最后也要确保
贴标,封箱,塑包质量符合工艺要求,满足消费者需求。
这不光需要工艺人员加大生产过程巡检频次及出库前检
查,更需要操作人员落实机台检验频次,做到在过程,
在源头消除质量隐患。
第二,层层把关,保证产品的新鲜度。现在消费者
对啤酒新鲜度发面更为挑剔,集团公司在新鲜度发面做
了更严格的要求,我们厂从酿造原料,糖化的配方,发
酵的工艺以及清酒的溶解氧都在作出改善;在包装车间
也将TPO,瓶颈空气,出口酒温,PU值等项目作为包装质
量跟进的重点;在成品库也加强了对产品仓储质量的管
理,保证消费者买到最新鲜的啤酒。
最后,尽量降低霉斑,爆瓶,漏气浑浊以及异物等
恶性投诉的发生。首先我们要规范验瓶机的使用,并做
好保养清洁工作。其次,验酒人员要保持着认真严谨的
态度,尽职守则,不放过一瓶缺陷酒。
百年青啤靠得是质量,靠得是品质,只有这样青岛
啤酒才能源远流长。
—郑腾龙
曾经,总以为时间很慢,好像怎么都过不完。
如今2021年已过去四分之一,才发现岁月如此匆匆,
时间总是猝不及防。
世界上最快而又最慢,最长而又最短,最平凡
而又最珍贵,最容易被忽视而又最令人后悔的,就
是时间。我们无法回到过去,也无法预料将来,我
们所拥有的只有当下。我们不能留住时间,但我们
能规划时间。为自己写一张可行的任务单,从现在
起,保持高度自律,提高自身的执行力,在未来的
日子里一个个去解锁任务,让每分每秒的时间变得
更加有意义。万物新生的春天,是适合奋斗的季节。
从现在起,以一种全新的姿态,不断学习,好好的
工作,努力的赚钱。就算偶有失意,也不要让不良
情绪持续到明天。调整好自己的心态和状态,修炼
一颗强大的内心。时间是短暂的,我们需要格外珍
惜,与时光为友,并肩前行,踏实走好现在的每一
天,尽最大努力不辜负当下的时光。
时光匆匆,过去的回忆让人心生牵挂,未知的
未来让人局促不安,让回忆支配生活既回不到过去
也踏不进未来。我们需要学着放下过去,释怀过往,
不为往事忧,不为以后愁,珍惜当下。人生没有太
多的时间可以挥霍,要学会珍惜。
时间扑面而来,过去的终将释怀。健康地活着,
平静地过着,开心的笑着,适当的忙着,就很好。
—魏薇
全员设备管理一直在推行,感受很深的还是持续改
善,所谓改善,就是以不断改进、不断完善的管理理念,
通过全员参与生产经营各个领域的改进活动,运用常识
性的方法与低成本的“管理技术”手法,确保现场管理
水平渐进地、螺旋式上升,促进企业绩效指标持续向好,
增强企业市场竞争力。
大野耐一先生经常说:“先别急于追求完美,在实践
中慢慢地积累与改善”、“愚蠢的人才会在准备上浪费时
间,重要的是如何以最快的速度在现场实施”。改善了、
进步了这才是目的。改善不同于创新,失败的风险小,
少投入或不投入,持续进步才是改善的真谛。在持续改
善实施过程中,公司也一直在培育改善文化,营造改善
氛围,鼓励员工积极改善,为员工创造条件改善,实现
企业业绩提升与员工成长上的双赢。2021公司全力营造
全员改善文化,将持续改善主要分解为公司重点关注、
工厂问题聚焦、部门亟待解决、堵点难点痛点等项目,
月度通过个别改善提案评比,六西格玛项目、QC项目、
管理创新、党员1+N及合理化建议,通过更多的现场激励
方法一直在营造着改善文化。
在改善实施中,我们不仅要表彰激励改善者,更要
重视改善团队建设。一个改善项目、一个改善课题,从
一个角度去思考、去分析总会有其局限性、片面性。集
中团队的智慧,实施“头脑风暴”活动是征集改善方法、
方案的最好方式。无论是改善方案的提出,还是改善工
作的实施,都需要团队的智慧与力量,“众人拾柴火焰
高”、“万众一心力量大”。心有所信,方能行远,面对日
趋激烈的市场竞争,面对日益维艰的变革创新,新时代、
新征程,在公司领导的领导下将不辱使命、砥砺前行,
用拼搏和奋斗,开拓创新再接再厉,乘势而上再攀高峰。
—卢磊